Medarbetarundersökningar
&
Organisationsutveckling



Zondera är experter på att utveckla organisationers effektivitet genom fokus på medarbetarna. Det är komplext, utmanande och väldigt roligt. Vi är övertygade om att datadrivet beslutsfattande tillsammans med omsorgsfullt utformade feedbacksystem utvecklar medarbetare och organisationer långt över förväntan.

Vi arbetar med evidensbaserade metoder och analyser för att säkerställa att vi tillsammans kan agera på det som verkligen ger effekt. Vi arbetar i nära partnerskap med våra kunder, vi tror starkt på att göra andra och varandra bättre i allt vi gör.

"Alla ska kunna gå med lätta steg till jobbet!"

Diagram

Undersökningar

Med våra medarbetarundersökningar, PULS-mätningar och kundundersökningar ger vi er strategiska beslutsunderlag som utgår ifrån era viktigaste nyckeltal.

Hjärta

Organisationsutveckling

Vi arbetar med evidensbaserade metoder kring organisationsutveckling. Målet är att frigöra potential hos chefer, individer och grupper för att snabbare förflytta er organisation mot målet.

Atom/Molekyl

Analyser

Vi är övertygade om att datadrivet beslutsfattande kommer att utveckla er organisation snabbare än ni anar. Vi hjälper er att analysera komplexa samband för att på bästa sätt kunna agera på rätt nivå.


Puls


Puls

PULS-mätningar

Med hjälp av resurseffektiva och snabba PULS-mätningar håller chefen smidigt koll på att utvecklingen går åt rätt håll för stärkt engagemang och nöjda medarbetare.

Arbetsmiljö

Arbetsmiljö

Arbetsmiljö är allt det som påverkar oss människor på jobbet – den omgivning vi vistas i och de förutsättningar utifrån vi utför vårt arbete.

360

360 Feedback

Med Zonderas 360 Feedback får ni ett välgrundat underlag för utveckling av ledarskapet. Verktyget ger en bred bild av ledarskapet, med starka sidor och utvecklingsområden och gap mellan olika perspektiv.


Människor i mötesrum


Medarbetarundersökningar

Vi ger er strategiska beslutsunderlag som utgår ifrån era viktigaste nyckeltal, genom våra medarbetarundersökningar och våra PULS-mätningar. Genom riktade insatser säkerställer vi att ni uppnår effekt och förflyttar organisationen mot ert önskade läge.


Zonderas process för medarbetarundersökningar



I en medarbetarundersökning får dina anställda möjlighet att berätta vad de tycker om arbetsmiljön, hur de mår och hur de trivs.

Varje medarbetarundersökning är unik men målet är alltid att dina anställda ska känna sig nöjda på sin arbetsplats och med sin arbetssituation.

Läs mer om våra medarbetarundersökningar

Fördelar med Zonderas medarbetarundersökningar

  • Responsiva enkäter: Våra enkäter är responsiva – medarbetarna kan svara på dator, i mobil eller surfplatta
  • Stöd från erfarna konsulter: Resultaten från Zonderas medarbetarundersökning analyseras och presenteras alltid av våra erfarna konsulter.
  • Tydliga rapporter: Rapporterna är lätta att jobba med för chefer.
  • Bra underlag: HR får en tydlig överblick och möjlighet att själva göra fördjupade analyser.
  • Portal med alla resultat: I vår portal kan chefer se sitt resultat och själva göra uppföljande mätningar på sitt team, vi kallar dem PULS-mätningar. Allt för att säkerställa att ni rör er mot era mål.

Läs mer om processen


Kunder

Kontakta oss

Fyll i kontaktuppgifter nedan så kontaktar vi dig